Pablo Longoria : De Jeune Recruteur à une Fortune de Président de L’OM en 2025
Pablo Longoria Fortune
En 2025, Pablo Longoria s’impose comme l’un des dirigeants les plus influents du französischer Fußball. Président de l’Olympique de Marseille depuis 2021, il a transformé son expertise en une réussite financière solide.
Sa fortune tourne autour de 11 millions d’euros, ce qui reflète à la fois sa gestion stratégique du club et sa progression rapide dans un milieu ultra-compétitif.
Son parcours, marqué par des postes clés dans des clubs européens comme la Juventus, Valence ou Newcastle, montre une ascension construite sur la compétence et la vision. À travers son rôle à l’OM, il mélange passion du jeu et sens des affaires, ce qui lui permet d’accroître son influence et son patrimoine personnel.
On va voir ici comment Longoria a bâti cette richesse, depuis son salaire de président jusqu’à ses sources de revenus annexes, tout en jetant un œil sur les stratégies et choix qui ont façonné sa réussite dans le football européen.
Fortune de Pablo Longoria en 2025
Im Jahr 2025 Pablo Longoria affiche une situation financière solide grâce à sa carrière dans la gestion du football européen. Il tire l’essentiel de ses revenus de son rôle de président de l’Olympique de Marseille, des primes liées aux performances du club, et de ses expériences passées dans plusieurs clubs prestigieux.
Estimation de la valeur nette actuelle
On estime la fortune de Pablo Longoria bis etwa 10 à 11 millions d’euros. Ce chiffre repose sur ses salaires cumulés, ses bonus de performance et les avantages liés à ses fonctions de direction.
Comme président de l’Olympique de Marseille, il touche un Jahresgehalt compétitif pour un dirigeant de club de Ligue 1. Ce revenu principal s’ajoute à des primes de résultats et à des contrats de conseil dans le football.
Son patrimoine reste modéré comparé à celui des propriétaires de clubs, mais il incarne une réussite constante dans la gestion sportive.
| Élément | Estimation (2025) |
|---|---|
| Valeur nette totale | 10–11 M$ |
| Salaire annuel (OM) | 1–1,5 M€ |
| Autres revenus | Primes, collaborations |
Évolution de la fortune ces dernières années
Entre 2020 et 2025, Longoria a vu sa valeur nette grimper de façon régulière. Quand il a pris le poste de directeur sportif de l’OM en 2020, sa rémunération était bien inférieure à celle d’un président de club.
Sa promotion à la présidence en 2021 a tout changé sur le plan financier. Les bons résultats sportifs et les ventes réussies de joueurs ont aussi dopé sa progression.
Ronaldos Gehalt: Entdecken Sie das unglaubliche Einkommen des Fußballspielers im Jahr 2025Chaque saison positive a renforcé la stabilité du club et, par ricochet, celle de Longoria. Son expérience à la Juventus, Valence CF und Newcastle United lui a permis de se forger une réputation solide, ouvrant la porte à des opportunités mieux rémunérées dans le football européen.
Facteurs principaux de croissance
Plusieurs éléments expliquent la progression de la fortune de Pablo Longoria. O-Ton rôle stratégique à l’Olympique de Marseille pèse lourd : il supervise le recrutement, la gestion sportive et les négociations de transfert.
Ces responsabilités lui assurent des revenus élevés et une vraie reconnaissance dans le milieu. Sa capacité à valoriser les actifs du club, notamment par la revente de joueurs à forte plus-value, joue aussi beaucoup.
Ce modèle économique a renforcé la stabilité financière de l’OM et, indirectement, celle de son président. Sa réputation de dirigeant jeune et compétent dans le football européen attire en plus des partenariats et collaborations extérieures, ce qui consolide encore son patrimoine personnel.
Salaire de Président de l’Olympique de Marseille
Die salaire de Pablo Longoria reflète son rôle clé à la tête de l’Olympique de Marseille. Sa rémunération dépend de la performance sportive du club, des résultats financiers, et de la politique salariale décidée par le propriétaire Frank McCourt.
Rémunération annuelle et bonus
En 2025, le salaire annuel de Pablo Longoria se situe entre 800 000 et 1,2 million d’euros. Cette fourchette inclut les primes liées aux résultats du club et aux objectifs fixés par la direction.
Son contrat prévoit des bonus de performance, surtout en cas de qualification à la Ligue des Champions ou d’augmentation de la valeur marchande de l’effectif. Ces primes peuvent représenter 10 à 20 % de sa rémunération totale.
Le président bénéficie aussi d’avantages en nature, comme un logement de fonction et des frais de déplacement pris en charge par l’OM. Ce package reste compétitif, mais raisonnable si on regarde les standards européens.
Comparaison avec les dirigeants de Ligue 1
Parmi les dirigeants de Liga 1, la rémunération de Longoria se place dans la moyenne haute. Les présidents de clubs comme Paris Saint-Germain oder AS Monaco touchent souvent des salaires supérieurs, parfois au-delà de 2 Millionen Euro pro Jahr.
La structure salariale de l’OM reste plus prudente à cause d’un contrôle strict de la masse salariale imposé par Frank McCourt. Cette approche vise à garder la stabilité financière tout en restant compétitif sur le marché.
| Club | Vorsitzender | Estimation annuelle (€) |
|---|---|---|
| PSG | Nasser Al-Khelaïfi | 2 000 000+ |
| AS Monaco | Dmitri Rybolovlev | 1 500 000 |
| OM | Pablo Longoria | 1 000 000 |
| OL | John Textor | 900 000 |
On voit donc que Longoria occupe une position équilibrée, entre ambition sportive et gestion maîtrisée.
Évolution du salaire depuis sa nomination
Depuis 2020, le salaire de Pablo Longoria a augmenté de façon régulière. Il touchait moins de 600 000 euros à ses débuts, puis son salaire a suivi la montée de ses responsabilités et des résultats du club.
Son travail dans la restructuration de l’effectif et la modernisation de la direction sportive a justifié plusieurs révisions contractuelles. À chaque prolongation, il a ajouté de nouveaux objectifs de performance, liés aux résultats européens et à la rentabilité du club.
Cette évolution montre la confiance de Frank McCourt envers Longoria et la reconnaissance de son rôle stratégique dans la gestion globale de l’Olympique de Marseille.
Sources de Revenus et Diversification
Pablo Longoria tire l’essentiel de sa richesse de son rôle dans le football professionnel, mais il a aussi su diversifier ses activités. Il combine Gehalt, primes, collaborations spécialisées et placements financiers liés à l’économie du sport.
Revenus liés au football professionnel
Comme président de l’Olympique de Marseille, Pablo Longoria touche un salaire annuel estimé entre 1 et 1,5 million d’euros, auquel s’ajoutent des Leistungsprämien. Ces bonus dépendent des résultats sportifs du club, des transferts réussis et de la gestion budgétaire.
Son expérience dans des clubs comme Valence CF, Juventus und Newcastle lui a permis de se forger une vraie réputation dans l’industrie du football. Cette expertise le place en bonne position pour négocier des contrats et valoriser les joueurs.
Il reste un dirigeant salarié, non propriétaire du club, mais son rôle clé dans la gestion sportive et économique de l’OM influence directement sa rémunération et sa notoriété dans le milieu.
Consulting, médias et partenariats
En parallèle de son poste à Marseille, Longoria intervient parfois comme consultant média, surtout pour des plateformes spécialisées dans le football. Il a collaboré avec Radio Marca en Espagne, où il partageait ses analyses sur la tactique et la gestion des clubs.
Même si ces interventions restent ponctuelles, elles renforcent sa visibilité et peuvent générer des revenus complémentaires. Elles lui permettent aussi de garder un pied dans les cercles médiatiques et économiques du sport.
Il participe aussi à des Konferenzen über die gestion du football moderne, où il parle de stratégie de recrutement ou de gouvernance des clubs. Ces activités contribuent à son image d’expert et à la diversification de ses sources de revenus.
Investissements personnels et gestion financière
Longoria reste discret sur ses persönliche Investitionen, mais certaines sources disent qu’il s’intéresse à des fonds liés à l’économie du football. Ces placements peuvent inclure des participations dans des structures sportives ou des projets de conseil.
Il mise sur la prudence et la valorisation à long terme de ses actifs pour sa Finanzverwaltung. Il préfère la stabilité à la spéculation rapide.
Grâce à cette approche, il consolide un patrimoine estimé à environ 11 millions d’euros en 2025, tout en gardant une position solide dans un secteur souvent instable.
Patrimoine et Gestion de Fortune
Le patrimoine de Pablo Longoria reflète sa réussite dans la gestion du football moderne et son rôle central à l’Olympique de Marseille. Ses revenus reposent sur un équilibre entre salaires, primes de performance et placements financiers liés à son expérience dans les clubs européens.
Stratégies de gestion patrimoniale
Pablo Longoria préfère une approche prudente et structurée dans la gestion de son patrimoine. En tant que président de l’OM, il mise sur une diversification des actifs, en mélangeant revenus fixes et investissements à long terme.
Il fait appel à des conseillers financiers spécialisés pour répartir ses ressources entre immobilier, épargne et placements sportifs. Cette méthode limite les risques liés aux fluctuations du marché du football.
Après être passé par plusieurs clubs européens comme Valence CF, la Juventus et Marseille, il a acquis une solide compréhension de la gestion sportive et financière. Cette expérience se traduit par une planification rigoureuse et une gestion de fortune alignée sur ses objectifs professionnels.
Impact des fluctuations économiques
Les revenus d’un dirigeant sportif dépendent souvent de la performance du club et de la conjoncture économique.
Quand l’économie vacille, les clubs réduisent leurs budgets, ce qui finit par toucher les salaires et les primes.
Longoria suit de près les tendances économiques du football moderne, notamment les droits télé et les transferts.
Il garde toujours une réserve financière, histoire de pouvoir encaisser les périodes plus calmes.
Grâce à cette gestion prudente, il arrive à préserver la valeur de son patrimoine même quand le marché du sport ralentit.
Il anticipe les cycles économiques, ce qui renforce la stabilité de sa fortune personnelle.
Comparaison avec d’autres figures du football
Par rapport à d’autres dirigeants de clubs européens, Pablo Longoria se démarque par une gestion rationnelle et une rémunération plutôt mesurée.
Son patrimoine, estimé entre 8 et 11 millions de dollars, reste modeste face à des présidents de clubs plus anciens ou issus de grands marchés.
Son approche, axée sur la performance et la rentabilité du club, montre une vision moderne de la gestion du football.
| Dirigeant | Club principal | Estimation de fortune (USD) |
|---|---|---|
| Pablo Longoria | Olympique de Marseille | ~10 millions |
| Florentino Pérez | Real Madrid | > 2 milliards |
| Nasser Al-Khelaïfi | Paris Saint-Germain | > 20 millions |
On voit bien que Longoria préfère miser sur la croissance durable plutôt que sur l’accumulation rapide de richesse.
Parcours Professionnel et Succès Européens
Pablo Longoria a construit sa carrière sur une connaissance pointue du football européen et un vrai talent pour repérer les joueurs prometteurs.
Son parcours montre une progression constante, de l’analyse au recrutement, puis à la direction de clubs majeurs, jusqu’à la présidence de l’Olympique de Marseille.
Débuts et premières expériences
Né à Oviedo en 1986, Pablo Longoria se passionne très tôt pour le football.
Adolescent, il passe des heures à étudier les matchs et les joueurs, une curiosité qui l’amène à collaborer avec des pros du secteur dès ses débuts.
Il commence sa carrière auprès de l’agent Eugenio Botas, en réalisant des analyses pour l’entraîneur Marcelino García Toral.
Ces premières expériences l’aident à comprendre la gestion d’équipe et l’évaluation des joueurs.
En 2007, il rejoint Radio Marca comme consultant et devient ensuite recruteur pour Newcastle United en Angleterre.
Ce poste marque son entrée dans le football professionnel et lui offre une première visibilité à l’international.
Son travail rigoureux attire vite l’attention de clubs européens plus importants.
Rôles dans les clubs européens majeurs
Après Newcastle, Longoria part chez Recreativo de Huelva en 2009 pour gérer le recrutement.
Là-bas, il affine ses méthodes d’analyse et construit un réseau solide dans le football espagnol.
En 2010, il rejoint Atalanta Bergame en Italie, où il approfondit sa compréhension du football italien.
En 2013, il devient recruteur en chef à Sassuolo, un club reconnu pour sa gestion moderne et son attention aux jeunes talents.
Son efficacité attire l’œil de la Juventus, qu’il rejoint en 2015.
À Turin, il participe à plusieurs décisions de recrutement stratégiques, comme celle du milieu Rodrigo Bentancur, ce qui confirme sa réputation de dénicheur de talents.
Il continue ensuite son parcours à Valence CF, où il occupe un rôle clé dans la planification sportive et la coordination du recrutement.
Ces expériences dans différents championnats renforcent sa vision globale du football européen.
Succès marquants et reconnaissance
Les résultats du travail de Longoria lui valent une reconnaissance croissante dans le monde du football.
Il sait repérer des joueurs prometteurs et construire des effectifs équilibrés, ce qui attire l’attention des dirigeants de grands clubs.
Son passage à la Juventus marque une étape clé, car il y apprend les exigences d’un club de haut niveau européen.
À Valence CF, il contribue à la stabilité sportive du club malgré un contexte économique compliqué.
In 2020, il rejoint l’Olympique de Marseille comme directeur sportif, puis il devient président en 2021.
Ce poste marque son évolution, du recrutement à la gestion stratégique d’un grand club.
Son parcours montre une progression cohérente, basée sur la compétence, la constance et une vision claire du football moderne.
Stratégies de Recrutement et Impact sur la Richesse
La réussite financière de Pablo Longoria s’appuie surtout sur sa capacité à repérer, valoriser et revendre des joueurs avec profit.
Il combine une analyse minutieuse des données, une gestion rigoureuse du marché des transferts et une collaboration étroite avec les entraîneurs pour maximiser la performance sportive et économique du club.
Détection et développement de jeunes talents
Longoria utilise une approche analytique pour dénicher les jeunes talents avant ses concurrents.
Il mise sur des profils techniques à fort potentiel de revente, souvent recrutés dans des marchés émergents.
Il a notamment supervisé le développement de joueurs comme Luis Henrique, arrivé jeune à l’Olympique de Marseille.
Ce type de recrutement à faible coût mais à forte marge future résume bien sa stratégie.
Il valorise la formation interne et les partenariats avec des clubs formateurs.
Il investit dans des équipes de scouting capables d’analyser des centaines de matchs chaque saison.
Cette méthode limite les risques financiers et favorise une croissance durable du patrimoine du club.
Marché des transferts et plus-values
Die marché des transferts reste un levier central dans la construction de la richesse de Longoria.
Son expertise lui permet de réaliser des Kapitalgewinne importantes sur des ventes bien négociées.
Sous sa direction, l’OM a mené des opérations rentables, comme celles impliquant Alexis Sánchez ou d’autres joueurs valorisés après de bonnes saisons.
Chaque transaction réussie améliore la situation financière du club et renforce la réputation de Longoria comme négociateur efficace.
Il gère les cycles d’achat et de revente avec prudence, sans tomber dans les excès.
Sa stratégie repose sur une évaluation précise du rapport coût/performance, ce qui limite les pertes et optimise le retour sur investissement.
Gestion des entraîneurs et staff
Die Verwaltung von entraîneurs et du staff technique impacte directement la valeur des joueurs et les résultats économiques.
Longoria a travaillé avec des techniciens comme Jorge Sampaoli, André Villas-Boas und Marcelino, chacun apportant sa philosophie selon les objectifs du club.
Il préfère les entraîneurs capables de développer les jeunes et de garder une cohérence tactique.
Cette stabilité aide les joueurs à progresser et augmente leur valeur marchande.
En parallèle, Longoria surveille la performance du personnel de recrutement et d’analyse.
Cette organisation structurée soutient la rentabilité globale du club et, par extension, sa propre richesse personnelle issue de la réussite de l’Olympique de Marseille.
Influence de Pablo Longoria sur l’Olympique de Marseille
Pablo Longoria a vraiment transformé l’Olympique de Marseille depuis qu’il en a pris la présidence.
Il a modernisé la structure du club, renforcé son attractivité économique et instauré une culture de travail plus rigoureuse, tout en gérant parfois des tensions avec les supporters et les actionnaires.
Modernisation du club et résultats sportifs
Sous la direction de Longoria, l’OM adopte une approche plus analytique du recrutement et de la performance.
Il a introduit des outils de données pour évaluer les joueurs et optimiser les transferts.
Cette méthode, inspirée de ses expériences en Espagne et en Italie, a permis de réduire les erreurs de recrutement coûteuses.
Le club a aussi amélioré son organisation interne.
Longoria a restructuré les départements sportifs et administratifs pour renforcer la coordination entre la direction, le staff technique et les équipes de formation.
Cette réorganisation a rendu le club plus efficace dans la gestion quotidienne.
Sur le plan sportif, l’OM a retrouvé une certaine stabilité en Liga 1 et a régulièrement participé à la Champions League.
Même si les résultats varient d’une saison à l’autre, la stratégie de Longoria a permis au club de rester compétitif face aux grandes équipes du französischer Fußball.
Relations avec les propriétaires et investisseurs
Longoria entretient une relation de confiance avec Frank McCourt, propriétaire du club.
Il sert de relais entre les ambitions économiques de l’actionnaire américain et les réalités sportives locales.
Cette coopération facilite la mise en place de projets à long terme, comme la modernisation du centre d’entraînement et du futur siège social.
Longoria cherche aussi à renforcer la crédibilité du club auprès d’investisseurs extérieurs.
En mettant en avant une gestion financière rigoureuse et une vision claire, il rassure les partenaires et les sponsors.
Cette approche a permis à l’OM d’améliorer sa stabilité économique sans dépendre uniquement des ventes de joueurs.
Son rôle dépasse la simple gestion sportive.
Il agit comme un médiateur stratégique, capable d’équilibrer les attentes des propriétaires et les exigences du public marseillais, souvent passionné et exigeant.
Gestion des défis et controverses
La présidence de Longoria n’a pas toujours été de tout repos.
Il a dû faire face à des critiques internes et à des désaccords avec certains groupes de supporters.
Ses décisions de recrutement et de licenciement ont parfois fait débat, surtout lors de changements rapides d’entraîneurs.
Malgré ces difficultés, il a gardé une communication ferme et plutôt transparente.
Ses messages publics, souvent publiés sur les réseaux sociaux, appellent à l’unité et à la responsabilité collective autour du club.
Cette attitude a aidé à calmer certaines crises internes.
Longoria a aussi géré des périodes d’instabilité sportive sans perdre la confiance des dirigeants.
Il reste concentré sur les objectifs économiques et sportifs, ce qui a permis à l’OM de continuer à avancer, même dans un environnement où la pression médiatique et populaire reste très forte.
Profil Personnel et Image Publique
Pablo Longoria se distingue par un parcours bâti sur la curiosité, la rigueur et une passion ancienne pour le football.
Son profil mélange une approche analytique développée très jeune et une vraie aisance relationnelle, ce qui lui permet de collaborer avec des acteurs clés du sport européen.
Parcours atypique et passion pour le football
Pablo Longoria est né à Oviedo en 1986. Très jeune, il s’est plongé dans la tactique et la gestion du football, presque comme une obsession.
Quand il était ado, il passait des heures sur Football Manager und FIFA 2000. Il y a développé une vraie intuition pour le recrutement et la stratégie d’équipe.
À 21 Jahre, il a commencé comme recruteur chez Newcastle United. Ce début, franchement précoce, montre bien son côté autodidacte et ambitieux.
Il a ensuite bossé en Italie et en Espagne, où il a peaufiné sa méthode d’analyse des joueurs.
Longoria s’appuie à la fois sur la donnée statistique et sur l’observation directe. Cette façon de faire a rapidement attiré l’attention de clubs comme la Juventus et Valence CF.
On sent chez lui une passion constante pour le jeu et une vraie capacité d’adaptation dans des environnements compétitifs.
Compétences linguistiques et réseau international
Longoria parle couramment cinq langues : espagnol, anglais, italien, français et portugais. Ça lui permet de discuter facilement avec des entraîneurs, agents, et joueurs venus d’un peu partout.
Ce multilinguisme lui a permis de bâtir un réseau international solide qui couvre vraiment les grands marchés européens. Il a tissé des liens forts avec des recruteurs et dirigeants de clubs comme la Juventus ou Valence.
| Compétence | Niveau | Utilisation principale |
|---|---|---|
| Espagnol | Natif | Négociation et communication interne |
| Français | Courant | Gestion à l’OM |
| Anglais | Avancé | Internationale Beziehungen |
| Italienisch | Courant | Réseau en Serie A |
Cette ouverture culturelle l’aide à comprendre les mentalités locales. Il adapte ainsi sa stratégie de recrutement au contexte.
Présence médiatique et réputation
Pablo Longoria garde une image publique plutôt discrète mais très respectée. Il préfère les analyses techniques aux grandes envolées émotionnelles, et ça renforce son image de dirigeant réfléchi.
Sur des plateformes spécialisées comme Soccerole.com, on le cite souvent comme un modèle de gestion moderne dans le foot européen. Les médias français insistent sur sa rigueur méthodique et son souci du détail.
Il mesure environ 1,70 m. Mais franchement, ce qui le distingue, c’est surtout son intelligence de jeu, pas sa taille.
On remarque son calme en conférence de presse et sa façon de maîtriser le discours professionnel. Ça contribue clairement à son image de sérieux et de compétence dans le monde du sport.
Schlussfolgerung
Im Jahr 2025 wird die fortune de Pablo Longoria, évaluée à 11 millions d’euros, symbolise la réussite d’un dirigeant qui a su transformer sa passion du football en véritable puissance économique. Parti des cellules de recrutement et de l’analyse vidéo, il a gravi les échelons jusqu’à la présidence de l’Olympique de Marseille, en faisant de son expertise un levier de richesse et d’influence. Son salaire de président, ses primes de performance et ses expériences cumulées à la Juventus, Valence ou Newcastle ont progressivement construit la fortune de Pablo Longoria.
À la tête de l’OM, il gère les transferts, la valeur de l’effectif et la stratégie sportive avec une approche quasi entrepreneuriale. Chaque décision impacte à la fois la santé financière du club et, indirectement, la solidité de sa propre situation patrimoniale. Cette vision long terme, fondée sur la rentabilité, la valorisation des joueurs et le contrôle des coûts, explique pourquoi la fortune de Pablo Longoria en 2025 s’inscrit dans une dynamique de croissance régulière plutôt que de coups d’éclat.
Comparée à celle des grands propriétaires ou des présidents ultra-milliardaires, la fortune de Pablo Longoria reste mesurée, mais elle incarne quelque chose de différent : la réussite d’un dirigeant salarié qui a bâti son patrimoine sur la compétence, la stratégie et la constance. En 2025, la fortune de Pablo Longoria illustre parfaitement l’émergence d’une nouvelle génération de patrons de clubs, plus jeunes, plus analytiques et capables de faire rimer football moderne, performance économique et enrichissement personnel maîtrisé.
Foire aux questions
En 2025, Pablo Longoria a une situation financière solide grâce à son poste à la tête de l’Olympique de Marseille. La majorité de ses revenus vient de son salaire présidentiel, de primes liées aux résultats du club et, peut-être, d’activités annexes dans le football.
Quelle est l’estimation actuelle de la fortune de Pablo Longoria ?
On estime la fortune de Pablo Longoria à environ 11 millions d’euros en 2025. Ce chiffre s’appuie sur son salaire, ses primes et la progression régulière de sa carrière dans la gestion sportive.
Comment Pablo Longoria a-t-il construit son patrimoine au fil des années ?
Il a commencé comme analyste et recruteur, puis il a travaillé dans plusieurs clubs européens. Son arrivée à l’OM en 2020, puis sa nomination comme président en 2021, ont vraiment boosté son patrimoine grâce à une gestion efficace et à de bons résultats économiques.
Quel est le salaire annuel de Pablo Longoria en tant que président de club en 2025 ?
Son salaire annuel tourne autour de 1 à 1,5 million d’euros, hors primes de performance. Ce niveau de rémunération reste cohérent avec celui des dirigeants de grands clubs français.
Pablo Longoria a-t-il des investissements connus qui contribuent à sa richesse ?
Aucune info publique ne confirme des investissements précis. Mais il pourrait bien toucher des revenus supplémentaires avec des conférences, des collaborations pro oder der projets de conseil dans le football.
Quelles sont les principales sources de revenus de Pablo Longoria ?
Ses revenus viennent surtout de son contrat de président de l’OM. Il touche un salaire fixe, des bonus selon les résultats sportifs et des primes sur les transferts réussis.
Des activités extérieures peuvent aussi compléter ses gains.
Comment la gestion de Pablo Longoria influence-t-elle sa situation financière ?
Pablo Longoria gère les joueurs et les finances du club avec beaucoup de rigueur. Grâce à cette approche, l’OM a retrouvé une stabilité économique appréciable.
Cette réussite rejaillit sur sa réputation. On imagine que cela lui ouvre la porte à de meilleures conditions contractuelles, ce qui booste directement sa fortune.
